Своим видением причин нежелания выпускников технических вузов и сузов работать по специальности поделился Сергей Жуков, редактор информагентства «ВолгаПромЭксперт».
— Я, как журналист, часто посещаю производства одновременно с учащимися по техническим специальностям, и вижу разные примеры, — рассказывает Сергей Жуков. – Нередко молодежь надевает каску, ходит по территории предприятия, фотографируется, смеется. Когда я общаюсь со студентами, то понимаю, что большинство из них не хотят работать по той специальности, на которую учатся. Многим молодым людям я задавал вопрос: «вы зачем пошли в профессию?» и получал ответы: «родители настояли», «надо что-то делать», «да я с другом за компанию» и тому подобные. Но бывают и обратные примеры. Так совсем недавно на одном из металлургических предприятий из четырех человек трое парней совершенно не понимали, зачем они сюда пришли и что им здесь делать. Зато одна девушка четко знала, кем собирается работать, на каких условиях, представляет уровень своей будущей зарплаты и возможные перспективы. В этой связи хочу обратиться к родителям, чей ребенок возможно пойдет или уже обучается технической специальности. Ориентируйте, пожалуйста, его по интересам и способностям, а также предстоящим перспективам и горизонтам. Кадры в производственной сфере сегодня нужны, при этом уровень зарплат по волгоградским меркам весьма и весьма достойный. Плюс производственный сектор – один из немногих, где для сотрудников и их семей предполагаются различные социальные бонусы в виде тех же путевок и иных мотивационных программ.
